今天给各位分享上海社保的知识，其中也会对上海社保个人缴费进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文目录一览：
- 1、上海社保怎么交
- 2、上海的社保怎么查
- 3、上海社保缴纳上限
- 4、上海自己交社保一个月多少钱缴费标准如下
- 5、上海社保局电话12333
- 6、上海社保公司和个人各交多少
上海社保怎么交
一般来说上海社保的缴纳需要根据不同户口地进行区分。如果你是本地常住户口，就带着身份证、户口本，到户口所在地社保服务中心，办理个人参保缴费手续。如果不是上海当地的户口，则没有单位进行缴纳的，则需要代缴公司进行办理。
在上海缴纳社会保险的流程是，用人单位先去当地的社保局***，携带相关材料到社保局核定职工社会保险缴费基数，现在各地的社保费用基本上都是由税务机关征收的，核定了社保基数以后，按月给职工缴纳社保即可。
上海社保是怎么交的上海社保交纳比例养老保险：单位20%，个人8%；医疗保险：单位5%，个人2%；失业保险：单位0.5%，个人0.5%；生育保险：单位1%；工伤保险：单位0.4%。
上海的社保怎么查
上海市社会保险查询的方法主要就是有：电话查询、社保中心查询、网上查询这几种方法。而网上查询主要就是登录自己所在城市办理的医保卡***网站，然后根据网站的信息步骤来进行查询。
上海市人力资源和社会保障局***查询：打开上海市人力***和社会保障局***，在个人服务栏目下，点击社保查询，输入个人身份证号和密码即可查询个人社保缴纳情况。
网上查询：您可以通过上海市人力***和社会保障局官方网站或者上海人社APP进行查询。在网站或APP上，您需要输入您的个人社保账号和密码（如果您已经设置过社保查询密码）进行查询。
法律主观：查询社保的方法有三种： 社保中心查询如果对自己的社保帐号不清楚，可以携带***到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。
上海社保缴纳上限
1、49元/月。根据查询公众号（上海本地宝）得知，每年上海社保的最高缴纳基数会根据上海上年度全口径城镇单位就业人员平均工资进行调整。2023年7月1日起，上海市社保缴费基数的上限调整为36549元/月，下限调整为7310元/月。
2、上海社保缴纳上限是按照国家规定执行的，现行标准为月收入3倍，即每月21，870元人民币。在这个收入范围内，职工和用人单位应按规定缴纳社会保险费。
3、年7月1日到2023年6月30日，上海市社保缴费基数上限是34188每月；下限是6520每月。
4、年7月1日起，上海市社保缴费基数的上限调整为36549元/月，社保缴费基数的下限调整为7310元/月。
5、上海社保2023年缴费基数：从2022年7月1日-2023年6月30日，上海社保2023年缴费基准数上限为：34188元/月，下限为：6520元/月。
6、按照上海五险一金计算器法规计算，以最低缴费基数来参保，那么社保单位和个人要分别承担1843元和686元。
上海自己交社保一个月多少钱缴费标准如下
上海自己交社保一个月多少钱？参加居民养老保险+居民[_a***_] 居民养老保险缴费标准：目前设为每年500元、700元、900元、1100元、1300元、1700元、2300元、3300元、4300元、5300元10个档次。
元。根据查询上海社保局***信息显示，上海自己交医保是指个体从业人员通过缴费的形式，参加该地医疗保险，其灵活就业人员的医保缴费比例为百分之11，缴费基数为7310元，则每月需要缴纳801元。
年7月1日起，上海市社保缴费基数的上限调整为36549元/月，社保缴费基数的下限调整为7310元/月。
。根据查询上海人力***和社会保障局显示，上海个人交社保一个月交11396。参加灵活就业社保灵活就业人员缴纳基本养老、医疗保险的基数可在上海市规定的社保缴费基数上、下限之间自主选择。
上海社保局电话12333
1、综上所述，（021）12333是上海市社保局的电话号码，通过拨打该电话号码，可以方便快捷地了解到有关社保的各种信息，为人们提供了便利的咨询和查询渠道。
2、总的来说，上海社保局电话12333是一个很好的服务渠道，它为上海地区的居民提供了方便快捷的咨询、投诉和建议服务。
3、上海社保中心电话是021-12333。“12333智询通”已覆盖了养老保险、生育保险、劳动关系、劳动报酬、职工***等10大类政策信息。
上海社保公司和个人各交多少
1、单位缴纳比例为工资总额的10%，个人缴纳比例为个人工资的2%；对于失业保险，单位缴纳比例为工资总额的1%，个人缴纳比例为个人工资的0.5%。
2、%=2716元或10000*252%=2852元；个人交的社保费=10000*5%=1050元。我们通过以上关于上海社保每个人要交多少钱内容介绍后，相信大家会对上海社保每个人要交多少钱有一定的了解，更希望可以对你有所帮助。
3、上海社保费缴纳单位按35%的比例：养老21%、医疗11%、失业5%、生育1%、工伤0.5%。个人按5%的比例：养老8%、医疗2%、失业0.5%、生育0、工伤0。住房公积金单位、个人各按7%缴纳。
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