大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于地区工伤保险条例的问题，于是小编就整理了4个相关介绍地区工伤保险条例的解答，让我们一起看看吧。
工伤保险条例规定是怎样的？
《工伤保险条例》
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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工伤保险条例百科？
《工伤保险条例》为保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险制定。由国务院于2003年4月27日发布，自2004年1月1日起施行。
中文名工伤保险条例
发布机构***院
发布日期2003年4月27日
实施日期2004年1月1日
当前版本2010年12月8日修订
工伤保险条例规定是怎样的？
《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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河南省工伤保险条例？
河南省实施工伤保险条例
因为河南省于2010年10月1日开始实施《》，该条例规定了在河南省境内的企业和机构雇佣的劳动者，发生因工作原因导致的伤残、疾病和死亡等情况，都可以享受工伤保险的保障和赔偿。
此外，该条例还明确了工伤认定、保险费征收、保险金支付等方面的规定，为河南省内的劳动者提供了更为全面、有效的保障。
内容延伸：工伤保险条例在全国范围内都有实施，保障着劳动者的合法权益。
如今，随着我国劳动力市场的逐步开放，越来越多的外籍员工也来到中国从事工作，而这些员工也可以享受工伤保险的保障，这是保障劳动者权益在全球化背景下的重要举措。
到此，以上就是小编对于地区工伤保险条例的问题就介绍到这了，希望介绍关于地区工伤保险条例的4点解答对大家有用。
