大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于养老保险补缴的问题，于是小编就整理了1个相关介绍养老保险补缴的解答，让我们一起看看吧。
养老保险补缴最新政策？
天津#【个体工商户养老保险缴费比例调整】市人社局、市税务局、市市场监管委、市财政局2月18日发布《关于规范本市个体工商户养老保险缴费比例的通知》，对我市个体工商户养老保险缴费比例进行调整。我市将从2022年3月开始按规范后的新费率政策执行。
《通知》明确有雇工的个体工商户作为用人单位，应参加养老保险，单位缴费比例为16%，雇工个人缴费比例为8%。
无雇工的个体工商户可以参加养老保险，缴费比例为20%。
对于只有经营者参保的个体工商户，按照无雇工个体工商户核定养老保险费率；对于经营者以外另有人员参保的个体工商户，按照有雇工个体工商户核定养老保险费率。
有雇工的个体工商户按照相关规定为经营者及其雇工补缴历年养老保险费的，应按本市用人单位历年养老保险费率补缴。无雇工的个体工商户不得补缴历年养老保险费。
“按照养老保险全国统筹的要求，个体工商户养老保险费率应自2022年1月起规范。考虑到2022年1月初本市发生***肺炎疫情，为做好疫情防控工作，我市将从2022年3月开始按规范后的新费率政策执行。”市人社局相关负责人介绍，同时对2022年1至2月的缴费差额进行补征，个体工商户在本年度内补征的缴费差额部分，不征收滞纳金。
补缴养老保险新政策具体如下：
一、养老保险补交条件将缴费进行补缴后，应继续缴费至女年满55周岁、男年满60周岁时，其中实际缴费年限累计满15年的可以按照规定办理领取基本养老金手续；实际缴费年限累计低于15年的，可延长缴费到满15年为止，延长缴费至女年满60周岁、男年满65周岁时，实际缴费年限累计仍低于15年，需一次性缴费满至15年为止，可按照规定办理领取基本养老金手续。
二、养老保险补交范围养老保险补交范围需要同时具备以下条件的人员，需本人自愿，可按照个人的身份参加职工基本养老保险，补缴基本养老保险费用（就是在原单位工作期间缴纳的基本养老保险费用）：
1、曾经与城镇企业、事业单位、机关、社会团体等用人单位建立劳动关系或形成事实劳动关系，后因多方面的原因离开了事业单位或解除了劳动关系，且能够提供有效原始材料又未能参加城镇职工基本养老保险的人员；
2、2010年12月31日及办理参保缴费手续时都会具有城镇户籍。
有2种补缴方式，办理逐年补缴和延迟退休，逐年补缴就是每年补缴社保费用，直到缴纳满15年为止，比如李四快要退休时发现自己不够15年，跟最低缴费年限还差了3年，那么就可以选择每年缴纳社保费用和缴纳金，交够了15年再办理养老金。
自己不工作逐年补交的话，自己要负担全额社保费用，这是很多人都不愿意这么做，于是延迟退休是比较理想的方案，自己可以继续在单位上班，缴纳满15年后再办理退休并领取养老金。
1、固定劳动合同工以及没有及时参保或者停止缴费的，可以补养老保险；
2、未参保或者中断缴费的被开除、除名的、未经公共服务被释放的人群可以补足社会养老保险；
3、缴费不满15年的灵活就业人员、城镇个体工商户，已经停止缴费但是达到法定退休年龄可以补交。根据相关法律规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金。
到此，以上就是小编对于养老保险补缴的问题就介绍到这了，希望介绍关于养老保险补缴的1点解答对大家有用。
