大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤保险条例1985的问题，于是小编就整理了3个相关介绍工伤保险条例1985的解答，让我们一起看看吧。
工伤赔偿标准怎么算，朋友85年，4级伤残，之前工资12000？
很遗憾看到这样的问题。
如果单位交了工伤保险，赔偿问题应按照最新的《工伤保险条例》来执行，具体赔偿项次：
1、伤残补助金（四级标准）=本人工资一年月平均工资×21个月=12000*21=25200元
2、伤残津贴：按月享受伤残津贴，依当地最低工资标准基数的3倍来计算，依你的情况可享受本人工资高于统筹地区职工平均工资的300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算。
3、其他费用：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、***器具费等。
注：用人部门需为职工足额交纳各项保险。
如果单位没有交保险，上述费用由单位负担，包括：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、***器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、子女抚养费、伤残***器具费等
1985年工伤退休后享受什么待遇？
1985 年工伤退休后的待遇主要包括以下几个方面：
1. 退休金：根据个人工龄、缴费年限、工资水平等因素确定退休金待遇。1998 年 7 月 1 日后参加基本养老保险，达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限（含视同缴费年限，下同）满 15 年的；1998 年 6 月 30 日前参加基本养老保险，2013 年 6 月 30 日前达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满 10 年的；1998 年 6 月 30 日前参加基本养老保险，2013 年 7 月 1 日后达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满 15 年的；1998 年 6 月 30 日前应参加未参加基本养老保险，1998 年起补缴，累计缴费年限满 15 年的，均可享受退休金待遇。
2. 工伤一次性待遇：根据工伤等级和伤残程度，领取一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体金额和发放标准需参照当地政策规定和工伤等级确定。
3. 医疗保险：工伤退休人员可享受医疗保险待遇，报销一定比例的医疗费用。具体报销比例和额度需参照当地医疗保险政策规定。
4. 养老保险：工伤退休人员的养老保险待遇与其他退休人员相同，累计缴费年限满 15 年的人员，可享受养老保险金待遇。
5. 住房补贴：部分地区的工伤退休人员可享受住房补贴待遇，具体政策及标准请参照当地***规定。
6. 遗属待遇：工伤退休人员因病或意外去世后，其遗属可享受一定的丧葬补助金和抚恤金待遇。具体金额和发放标准需参照当地政策规定。
需要注意的是，各地区政策和规定有所不同，具体待遇还需根据当地政策及个人情况确定。建议您查阅当地***相关文件或咨询相关部门了解详细待遇。
1985年的工伤认定资料还能查到吗？
只要是办理了正规的工伤申报手续，所有的工伤资料单位都会存档的。可以到单位的档案室去查。如果单位不在了，档案会交到的档案馆，应该也会查到。
不过早年很多单位为了逃避上级部门的考核，出了工伤事故，一般会安抚好当事人，给他工伤待遇，但是没向劳动部门申报工伤。这样就不会有档案，也就查不到了。
到此，以上就是小编对于工伤保险条例1985的问题就介绍到这了，希望介绍关于工伤保险条例1985的3点解答对大家有用。
