大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于失业保险金追回法律依据的问题，于是小编就整理了4个相关介绍失业保险金追回法律依据的解答，让我们一起看看吧。
失业金多领法律追回有期限限制吗？
社保局追回多发的失业金的有效时限是60天。
失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。
重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算。再次失业领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。
失业保险金被依法追回怎么办？
说明你领取的失业保险金是违规的被依法追回，那么你要按照规定把领到的失业保险金全额交到社保局指定的银行账户中，把交款单交到当地社保局去。
一般情况下社保局会核定出你该退回多少失业保险金的数额，另外再给你一个社保局，失业保险金的***银行账号让你把规定的数额交到规定的银行账户中，并把交款单交到社保局就完成了你的失业保险金退回的程序。
南昌收到失业补助金追回通知怎么办？
如果南昌市民收到失业补助金追回通知，应尽快核实个人的失业情况和补助金发放情况。如果发现有误，应准备相关的失业证明和就业补助申请材料，前往当地劳动和社会保障局进行申诉和解释。
如果确认追回通知无误，则需按照通知要求将补助金返还，并在规定时间内完成返还手续。同时，需保留所有相关证据资料，以备日后的申诉和定性。
如果您收到南昌失业补助金追回通知，建议您立即前往劳动就业部门或相关部门核实情况，了解具体追回原因。如果发现存在误操作或者不当追回情况，可以准备相关证据进行申诉，必要时可以寻求法律援助。同时要及时整理个人相关资料，确保准确无误，配合相关部门的调查。同时要注意妥善保管好相关证据和通知，避免遗失。最重要的是要积极配合相关部门的工作，合法维护自身权益。
如果收到了南昌失业补助金追回通知，首先要核实自己的失业补助金领取情况是否符合规定。如果确实存在违规领取情况，需要按照通知要求尽快归还追回的款项，并配合相关部门进行调查和处理。同时，可以咨询劳动局或相关法律援助机构，了解自己的权利和义务，以便妥善处理此事。要认真对待追回通知，遵守法规规定，积极配合处理。
如果收到失业补助金追回通知，应该及时***取行动，根据通知要求进行操作。
一般情况下，出现这种情况的原因可能包括失业补助金发放错误、重复发放或者申请人不符合发放条件等。
无论具体原因是什么，按照通知要求进行操作是最重要的。
首先，需要了解通知的具体要求和追回的具体原因。
可以通过与发放机构联系或者直接查询官方网站等方式获取详细信息。
如果确实存在发放错误或者重复发放等问题，需要按照要求进行相应的处理，例如提供相关证明材料、签署协议等。
如果申请人不符合发放条件，需要重新审视自己的情况并积极寻找其他可能的解决方案。
到了年终岁尾，下岗职工被欠的薪资应该怎么追回？
这是极个别问题，而且又含述不清。均不可与下岗失业人员无生活来源，其生活极为困难，呼吁全社会，抻出双手济困这部分曾经为国家的经济建设付出半辈子的血汗现无生活来源的人民吧！
下岗职工欠薪问题，正常情况下，有2种追讨方法：第一种是拿上之前与欠薪相关方签订的劳动合同到当地劳动监察大队报案，请劳动部门出面协助追讨，该种做法简单便捷，不会产生额外费用，但缺点是劳动监察大队只有协调处理的权利，没有执法权，因没有执法权，有些欠薪的责任人或单位会不当一回事情，所以在第一种方法劳动局的劳动监察部门协调无果的情况下，请劳动监察部门协助将下岗职工欠薪事实的相关材料移交地方***，通过法律途径解决，有条件的可以聘请律师协助。
到此，以上就是小编对于失业保险金追回法律依据的问题就介绍到这了，希望介绍关于失业保险金追回法律依据的4点解答对大家有用。
