大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于半天班3500急招店员的问题,于是小编就整理了3个相关介绍半天班3500急招店员的解答,让我们一起看看吧。
本人在郑州打算开一家熟食店房月租金是5000元请一个员工是月3500请问我一个月能赚多少钱?
前期的工商税务和卫生办理手续费不算,简单算一下:房屋租金5000元,水电费预计:500元,员工工资3500元,也就是说一个月你除去材料成本钱赚10000块钱才能勉强保本,如果再算上你的盈利一个月能净赚10000块钱,按照熟食20~30%毛利润率来算你一个月的营业额起码要10万才行。
一天的营业额要3000块钱以上。先不说转让费多少钱,就门店租金一般都是签订一年以上,然后按季度付款,起码要付三押一要先付2万块钱,装修门店和购买设备预计在5万左右,再算上货款投入大概在15万以上。进厂拿5000要你的命,干保安拿3500轻轻松松,你选哪个?
因人因事因地而已吧!
这个基本工资处于最基层的工作了,无论选择哪一种,结果不会差很大!
进厂5000的工资,却要你的命,无非就是用身体健康换来的报酬罢了,保安3500的工资,很轻松,但是当你缺钱缺到走投无路时,你还是会选择能多赚钱的工作,尽管多的不是很多,但起码能换来你内心的平衡,毕竟还是多了一千多,这一千多,可能是孩子的学费,也可能是家庭的生活费,亦有可能是老人的医药费……人与人所处的环境不同,所经历的事情不同,所以根本没有可比性!"不经他人苦,莫劝他人善!"如果不能设身处地的站在对方的立场,不能从骨子里了解对方的状况,就不能对对方的所做所为评头论足!
人生的所有选择,没有对错,也许当你到了那一步,也会跟对方有同样的选择,不是吗?
这种情况,在我们单位就有明显的对比!
我们单位是钢厂,全厂2000多人,各种工种专业都有,其中就有保安部门,负责门卫,消防和日常的巡视工作,很威风的,遇到***偷盗真是铁面无私的!但工资待遇却是全厂最低也差不多了。到手3200左右吧,工作性质确实很轻松。
各个生产厂的职工很多都是需要技术、专业资格证,有的保安想进生产厂也不是容易事。
要想多挣钱就得先吃苦,轻松的工作做久了,会懈怠的!多年以后想吃苦挣钱就不那么容易了!即使进入生产厂也得从最基层干起,一点一滴学起,等学成练精,很多时间就过去了!
工厂的工作虽然含量不高,但在同一时间下工资还是有点优势的,不过如果有选择还是尽可能避免去工厂,短时间过渡或者准备学个什么技术的也可以过去,总之,如果还年轻就不要在该拼搏的年龄选择了安逸。
其实已经到这个时候了,你基本上没有多大的选择,可以说是被选择。干这两个基本上没多大区别,但是想临时过渡一下,或准备考个证,提升一下自己再找工作的还是干保安。相对来说时间充裕一些。
网上招聘,许诺的薪金靠谱吗?
我觉得不靠谱
1.如果你能力强,入职后发现工作任务重当然你自己都会跟老板提涨工资
2.如果能力平平或者差劲,即便谈好了工资老板也有可能给你降工资
所以网上招聘许诺的工资一般都是个范围,工资多少最终还是看能力说话
从求职者的角度来看,大多数都是不靠谱的。
作为招聘方,我和你说下这个事情的真相:招聘和相亲类似,媒婆给你介绍的时候,这人帅得和王力宏似的,等你见面了一看,我勒个乖乖,这不就是王宝强吗?
既然你来了,是不是就会看一看?接下来,你会被安利:我老王很有才啊,我老王很多金啊……我的才华和金钱足以掩盖住我的长相谦虚,没准最后咱俩就成了!现实中,好***大多都被猪拱了,不是吗?
更何况,招聘和相亲双方都会多多少少粉饰下自己,把自己最好的一面呈现给对方,你去见面也会捯饬下,有时候都不是化妆是乔装,是不是?
不浮夸没人投简历啊……
同行都这么干,你不跟风招不到人,怎么弄?HR也很无奈啊。
所以,很多招聘写的薪资会较高,或是薪资范围会很大,就是为了勾搭你,重赏之下才有勇夫。这么说吧,我公司的HR小伙,BOSS直聘的头像都用的美女,否则那些技术宅男不上钩啊……为了招聘,他也是蛮拼的!
你可能会说,这不是骗人吗?
其实吧,还真不完全是骗人,最高的薪资是有可能达到的,当然了,这需要你具备符合条件的能力和学历以及工作经验等等,同时你可以达成绩效考核的指标。
很多求职者,都会想当然的以为企业开的是固定薪资,实际上,可能是底薪+绩效,或是底薪+提成。而且,这个薪资HR会把各种奖金甚至***总之能算的全都算进去……所以,从这个角度来说,你以为的底薪嗷嗷高,实际上是一套组合加下来的总价,而且其中有的部分还是理论上的最高值,你需要拼了老命才可能达成那种。
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