本篇文章给大家谈谈安徽省工伤保险条例认定，以及安徽省工伤保险办法对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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安徽省工伤保险条例的第六章医疗康复
第三十八条 经办机构与医疗机构、康复机构、***器具配置机构在平等协商的基础上签订服务协议，并公布签订服务协议的医疗机构、康复机构、***器具配置机构的名单。具体办法按照国家和省有关规定执行。
第一条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，制定本条例。
第一章 总则 第一条 为实施国务院制定的《工伤保险条例》(以下简称《条例》)，结合本省实际，制定本办法。
工伤做康复训练可以报销。根据规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
法律分析：工伤保险包括工伤赔偿、工伤预防和工伤康复等内容。工伤康复费用是可以报销的。职工因工负伤，享受工伤医疗待遇。
法律主观：安徽省工伤赔偿： 一般赔偿医疗费用、伙食住院补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、***器具费、以及停工留薪等方面，造成伤残的，还需要给予一次性伤残补助金。
芜湖工伤赔偿标准
1、难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准：本人工资的60%。（2）若解除或终止劳动关系（安徽省）：一次性工伤医疗补助金，标准：18个月统筹地区上年度职工月平均工资。
2、法律主观：对于工伤的赔偿项目主要是： 一次性伤残补助金 ， 10级伤残 的为本人工资的7个月；一次性 就业补助金 和 医疗补助金 为社平工资的16个月；以及住院期间的医疗费，护理费，医疗期的工资待遇不变。
3、一次性残疾赔偿金是9个月本人工资，合同期满终止或劳动者自己提出解除合同的，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，这个具体数额由各省级人民***规定。
4、芜湖市职工工伤九级赔偿标准如下：造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿。医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费；造成伤残的赔偿。
安徽7级工伤伤残赔偿标准与计算方法
1、鸡西七级工伤赔偿标准包括了：一次性伤残补助金=本人工资X13个月；一次性工伤医疗补助金，七级伤残为二十个月的本人工资；一次性伤残就业补助金：七级伤残为十二个月的本人工资；其他费用根据实际确定。
2、一次性伤残补助金，工伤鉴定为七级伤残，由工伤保险基金支付给劳动者一次性伤残补助金，其支付标准为13个月的本人工资。
3、安庆市七级工伤赔偿标准包括了：一次性伤残补助金=本人工资X13个月；一次性工伤医疗补助金，七级伤残为十个月的本人工资；一次性伤残就业补助金：七级伤残为二十个月的本人工资；其他费用根据实际确定。
4、马鞍山市七级工伤赔偿标准包括了：一次性伤残补助金=本人工资X13个月；一次性工伤医疗补助金，七级伤残为十个月的本人工资；一次性伤残就业补助金：七级伤残为二十个月的本人工资；其他费用根据实际确定。
5、阜阳市七级工伤赔偿标准包括了：一次性伤残补助金=本人工资X13个月；一次性工伤医疗补助金，七级伤残为十个月的本人工资；一次性伤残就业补助金：七级伤残为二十个月的本人工资；其他费用根据实际确定。
安徽省工伤保险条例认定的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于安徽省工伤保险办法、安徽省工伤保险条例认定的信息别忘了在本站进行查找喔。
