本篇文章给大家谈谈失业保险金离职多久，以及失业保险金离职多久内办理对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
本文目录一览：
离职后领取失业金有时间限制吗
1、失业金申领有时间限制。具体的领取时间是需要根据失业者在为失业时缴纳的时间来进行划分。按照国家的标准来看，失业保险金领取有期限最长不得超过24个月。
2、失业后领取失业金有时间限制。失业人员应当在终止或者解除劳动合同之日起60个工作日内，到受理其单位失业保险的经办机构申领失业金。
3、领失业金有时间限制，需要在失业后起十五日内告知社会保险经办机构，办理失业登记之后才可以领取失业金。
离职后办理失业金的期限
1、【法律分析】离职过了60天可以办理失业登记，但是无法领取失业保险金了。失业人员应在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
2、辞职在终止或者解除劳动合同之日起60日内可以申请失业金。失业保险金在辞职后需要在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
3、一般离职于六十天内可以申请失业金。失业人员持离职证明及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。然后凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。
4、法律主观：离职十个月后还能申请领取失业金。失业金领取没时间限制，符合条件即可以申请领取。
5、根据离职时间来决定，在当月15号之内离职的当月就可以办理完成暂停缴纳社保的情形，那么当月就可以申领失业保险金，若是当月15号以后离职的原工作单位已经缴纳了社保，需要从第2个月开始才能够申请失业补助金待遇。
6、失业金离职后60日内办理。领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。
办理离职后多久可以领失业金
一般离职一个月就可以申请失业补助金的，需要提供失业证明，例如解除劳动关系证明，要提供你的***。符合领取失业救济金条件的，一般需要提供材料、***、户口本、照片等。
办理离职后60日内可以领失业金。失业人员应在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
所以收集时间很快。一般在你辞职后的第二个月，就可以在你当地的官方***里申请了。或者拿着自己的***直接去参保地社保部门申请失业救济金。那么只要正常参加失业保险，大概6个月或者更长时间就可以领取到这笔失业补贴。
从单位离职，由单位开具“解除劳动合同”，并且交纳社保在一年以上可以领失业金。失业人员领取失业保险金的期限，根据其失业前累计缴纳失业保险费的年限(扣除已领取失业保 险金的缴纳失业保险费年限)计算。
离职后多久可以申请失业保险金
辞职在终止或者解除劳动合同之日起60日内可以申请失业金。失业保险金在辞职后需要在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
法律主观：一般离职于六十天内可以申请失业金。失业人员持离职证明及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。然后凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。
当天。离职失业后申领失业保险金当天就可以领取，没有时间限制，只要和单位共同缴纳失业保险费满1年，且属于非因本人意愿中断就业，可以申领失业保险金。
失业保险金离职多久的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于失业保险金离职多久内办理、失业保险金离职多久的信息别忘了在本站进行查找喔。
