杭州工伤保险条例,杭州市工伤保险实施办法

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于杭州工伤保险条例的问题，于是小编就整理了2个相关介绍杭州工伤保险条例的解答，让我们一起看看吧。

1. 杭州工伤保险怎么申请？
2. 杭州市职工九级一次工伤医疗补助金和伤残就业补助金标准？

杭州工伤保险怎么申请？

  申报工伤保险需要准备以下材料到当地的劳动局办理:

1、工伤认定申请表；

2、身份证复印件；

3、医院诊断证明或职业病诊断证明；

4、工商企业登记档案资料

5、用个单位与劳动者存在劳动关系的证明（如：劳动合同、厂牌、工卡、证人证词、出入证、罚款单、警告信等）

6、工伤事故报告书

7、上下班途中发生交通事故，需提交交通事故认定书、路线图、房东证明及***复印件、邻居证明及复印件。

杭州市职工九级一次工伤医疗补助金和伤残就业补助金标准？

根据<<浙江省工伤保险条例实施细则>>的规定，九级工伤职工，劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金，九级支付4个月。伤残就业补助金，九级支付4个月。一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金按单位所在工伤保险统筹地上年度职工月平均工资计发。2009年浙江省职工月平均工资：2290元。

到此，以上就是小编对于杭州工伤保险条例的问题就介绍到这了，希望介绍关于杭州工伤保险条例的2点解答对大家有用。