本篇文章给大家谈谈杭州市公积金，以及杭州市公积金提取额度对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
本文目录一览：
- 1、杭州公积金最低标准?
- 2、杭州公积金比例
- 3、杭州公积金提取条件2023
杭州公积金最低标准?
法律分析：杭州市公积金的最低标准，个人缴纳12%，单位缴纳12% ，缴费基数每年都有调整，按照住房公积金中心的通知。不同职工的住房公积金缴存金额不同，是因为不同缴存者的住房公积金缴存基数不同，缴存比例存在差异。
个人缴纳比例为12%，个人最低缴存额度为524元。根据《浙江省住房公积金管理条例》和《杭州市住房公积金管理办法》，杭州市职工公积金缴存比例为12%，其中个人缴纳比例为6%，单位缴纳比例为6%。
元。根据查询炒黄金知识网得知，杭州公积金基数也同样有上下限的法规，按照法规杭州市区公积金最低缴存基数为2280元。
按照规定，2022年杭州住房公积金缴存基数的上限为36675元；缴存基数下限为杭州当地月工资最低标准，即公积金缴存下限为2280元。缴存比例为5%—12%，可由单位在这个比例范围内自主选择。同一个缴存单位执行相同的缴存比例。
缴存基数 2021年度住房公积金缴存基数上限为32077元；缴存基数下限为杭州市区下限为2010元，桐庐县、淳安县、建德市下限为1660元。调整后的缴存基数不高于上限且不低于下限。
杭州公积金比例
行政机关、事业单位和其他组织住房公积金的比例为12%；公司缴存比例和职工住房公积金缴存比例的最低限额为5%，最高限额为12%。企业可根据自身实际情况选择缴存比例的最低限额和上限。以上是杭州公积金比例的相关内容。
全国各省市住房公积金缴存比例5%到12%之间，最高不得超过12%，杭州公积金缴存比例为12%，缴存基数为职工个人月平均工资。上限为月平均工资的3倍。
法律主观：杭州市住房公积金缴存比例12%。缴存基数为职工本人上一年度月平均工资。新参加工作的职工从参加工作第二个月，本人当月工资为缴存基数；单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起，职工本人当月工资为缴存基数。
根据杭州市公积金管理中心的规定，个人缴纳比例为8%，单位缴纳比例为12%，个人缴纳比例最高不超过12%，单位缴纳比例最高不超过20%。
杭州公积金提取条件2023
1、依据控高保低政策规则，调整后住房公积金缴存基数最高不超越月均匀工资的3倍，即1***17元，最低不低于1860元杭州市最低工资规范为1860元)。
2、公积金怎么提取出来2023年 公积金提取条件 一般来说，我需要连续缴存公积金达到一定的年限，才能具备申请提取的条件。此外，我还需要提供购房、租房等相关证明材料，以证明我的提取原因。
3、出境定居的；（六）户口迁出本市、县行政区域，迁入地未建立住房公积金制度的；（七）省人民***规定的职工其他住房消费。职工死亡或者被宣告死亡的，职工的继承人或者受遗赠人，可以提取该职工住房公积金账户中的储存余额。
4、公积金提取新规定2023有以下四点：职工申请：符合支取条件的，职工提前准备好支取证明材料，向单位提出支取申请。单位核实：单位对职工申请进行核实，符合支取条件的，将支取事项核实并备案。
5、杭州市公积金提取流程职工凭提取证明文件，向所在单位提出提取住房公积金的申请，所在单位核实后，出具《提取申请书》一式二份。集中封存户职工到分中心或管理部申请开具《提取申请书》。
6、应当同时注销职工住房公积金账户。 职工死亡或者被宣告死亡的，职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额；无继承人也无受遗赠人的，职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。
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