今天给各位分享为啥有人不扣失业保险金的知识,其中也会对为啥有人不扣失业保险金呢进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在开始吧!
本文目录一览:
- 1、我失业金领完以后医保为啥不扣钱呢?
- 2、失业保险金申领审核不通过原因都有哪些
- 3、单位给工人交五险一金,有的工人扣失业险了,有的没扣,咋回事?
- 4、为什么有些人可以领失业补助金有些人不可以领?
- 5、解除劳动关系后,单位为什么不愿意让你领取失业金?
我失业金领完以后医保为啥不扣钱呢?
你失业后,原工作单位就停止为你缴纳社保。领取失业金期间自己又不能自己缴费社保,所以你的医保帐户的返款在你领到了失业金时就暂停了,自然医疗卡就不会返钱了。
你已经失业了,并且是在领取失业金,医疗保险是需要你自己缴纳的,自己不缴纳医疗保险,自然就没有医保了。
失业保险金审核通过之后。医保能不能用,要看你有没有按时交纳医保费用。如果是你缴纳了医保那是可以正常使用的。
《中华人民共和国社会保险法》第四十八条 失业人员在领取失业保险金期间,参加职工基本医疗保险,享受基本医疗保险待遇。 失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付,个人不缴纳基本医疗保险费。
失业保险金申领审核不通过原因都有哪些
当失业保险审核不通过时,失业人员应先判断自己是否符合申请条件,若符合条件则可向用人单位继续提出申请,若仍然不通过,则可进一步向上进行申诉。
如果你无法申领失业补助金,一种可能就是你不符合申领条件,另一种可能就是你操作失误,再就是***系统审核的问题。第一种情况是否决项,如果因为后两种情况,可以直接去现场办理,即可解决。
失业保险金申领不通过原因?【1】没有办理失业登记,也可能是本人信息登记错误,修改之后可以再次申请。【2】社保缴费时间不够,用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的才可以申领。
失业补助金审核不通过的原因是:主动辞职、失业保险缴纳不足1年,或是在离职的60天内办理完失业登记;没有办理失业备案。
失业补助金审核不通过的原因:主动辞职、失业保险缴纳不足1年,或是在离职的60天内办理完失业登记;没有办理失业备案。
法律分析:可能没有满足所有条件,失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费累计满一年,或者不满一年但本人有失业保险金领取期限的;非因本人意愿中断就业的;已经办理失业登记,并有求职要求的。
单位给工人交五险一金,有的工人扣失业险了,有的没扣,咋回事?
五险一金就是用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。
因为现在的工资薪金所得,有专项附加扣除可以税前扣除,而专项附加扣除每个人是不一样的。
如果你的工资没变化,缴纳的五险一金应该也是相同的,除非当地调了最低工资标准或者新买了什么保险或退了保险。
新入职教师半年发工资后五险一金没扣,过几天又往回交再扣的原因是单位代扣费金额与社保实际应缴金额不符的情况。社保一般由单位在固定的日期缴纳。
为什么有些人可以领失业补助金有些人不可以领?
失业补助金审核不通过的原因:主动辞职、失业保险缴纳不足1年,或是在离职的60天内办理完失业登记;没有办理失业备案。
就是说缴纳失业保险不足一年,或者自己主动离职的都可以去申请失业补助金,如果不满足三个条件中的一个,那么申领将无法通过。
不领事业补助金不等于不交社保 用不用交社保和不领失业补助金没有什么关系。
解除劳动关系后,单位为什么不愿意让你领取失业金?
1、公司不愿意给办失业金的原因如下:领取失业金要非本人意愿中断就业才可以拿,但如果是自己主动离职则是不符合条件的。
2、二是可能职工跟企业人力资源管理员关系不好,这个还好说,毕竟同事一场,多客气一点也就过去了。为什么有些企业不愿意给员工申领失业金?有些员工为了领失业金,故意旷工,为了让单位辞退自己。
3、失业金领取的条件是劳动者非本人意愿失业的,也就是单位解除劳动合同才能够领取,如果单位为劳动者办理失业金,单位将面临支付经济补偿金、被社保机构处罚等的一系列风险,所以单位一般是不愿意为劳动者办理失业金的。
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