本篇文章给大家谈谈工伤保险条例先工伤，以及工伤保险先行支付暂行办法对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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先工伤认定还是先工伤鉴定
法律分析：发生工伤后，应先申请工伤认定，认定为工伤之后，才可以进行伤残鉴定的。
要做工伤伤残等级鉴定，必须要先工伤认定，所以一定是拿到《工伤认定决定书》后才能去社保局工伤科申请工伤劳动能力伤残鉴定。
如果申请了工伤认定且被认定为工伤的，则进行工伤鉴定（即劳动能力鉴定）。如果没有申请工伤认定，或经认定不属于工伤的，则进伤残鉴定。
先做工作认定后，可以进行进行伤残鉴定，这在工伤保险条件中是有明确规定的，在确定工伤后，再进行伤残鉴定，后期可以按照工伤保险的相关情况来进行赔偿，具体情况可以向工伤鉴定部门咨询。
工伤赔偿的先后顺序是
工伤事故赔偿流程如下：工伤的认定。 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
没有赔偿顺序的规定，但因为第三方车辆肇事认定为工伤的，社会保险机构不赔偿医疗费用，即使先行支付了医疗费用也要从肇事方追偿。
确认劳动关系 ； 申请工伤认定 ； 申请 劳动能力鉴定 ； 用单位支付工伤待遇，单位不支付的， 申请劳动仲裁 ； 申请强制执行 。
法律主观：交通事故导致工伤，在法律上是没有赔偿顺序的规定的，被害人一般会获得医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
应该先办理工伤认定还是工伤鉴定?
是。第一步工伤认定，第二步工伤鉴定，第三步赔付，按工伤保险条例规定，应该先申请工伤认定，赔偿金额只有等劳动能力鉴定等级后才能最终确定。
职工受到工伤事故伤害应先进行工伤认定。根据《工伤保险条例》第二十三条规定，申请工伤鉴定（劳动能力鉴定）要提交《工伤认定决定书》，因此，职工遭受工伤事故伤害，应当先进行工伤认定，再进行劳动能力鉴定。
如果门牙确实是在工作期间碰掉的，认定为工伤，应该没有多大问题。但仅仅是碰掉门牙，恐怕工伤鉴定也上不了等级，因为失去门牙并不会丧失一定的劳动能力。公司说工伤鉴定后处理，有些片面。准确地说，应该先申请工伤认定。
首先工伤认定后赔偿程序是怎样的?
1、首先是工伤保险报告，用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内，向当地劳动行政部门提出工伤报告。
2、工伤处理流程：发生工伤后 ，需先去社保局确认单位是否为自己购买了工伤保险。若单位已买工伤保险 ，可要求单位在一个月内申报工伤；若没有 ，则需尽快搜集劳动关系证据 ，一年之内申报工伤。
3、工伤赔偿程序：先由单位或者工伤职工去申请工伤认定；然后领取工伤认定决定书，准备好营业执照、职工的身份证、医疗缴费单据等材料；再禅烂去向当地的社保经办机构提出申请；最后由社保经办机构按规定进行赔偿。
单位没交工伤保险,个人是先认定工伤还是先进行伤残等级鉴定
1、发生工伤，单位应在发生之日起30天内向当地劳动保障行政部门提出工伤认定申请，单位不提，劳动者或家属可在一年内提出认定申请。等治疗结束，伤情稳定了，作劳动能力鉴定，定残等级。根据伤残等级来确定待遇。
2、您好：工伤保险与其他商业保险是不同体系的社会保障，工伤保险的待遇相对较高，对工伤职工的权益保护较为全面，您在司法鉴定的伤残等级不适用工伤保险。
3、按〈工伤保险条例〉的规定，发生工伤后，应先申请工伤认定，认定为工伤之后，才可以进行伤残鉴定的。工伤伤残评定的流程如下：到劳动行政部门申请工伤认定。
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